В городе Череповце есть широко известное в России градообразующее предприятие - ОАО "СеверСталь", принадлежащее ныне олигарху А.Мордашову. Названый господин скупил за последние годы кучу российских заводов и теперь впаривает им по завышенным ценам металл с этой самой "СеверСтали", отличающийся к тому же самым что ни на есть отвратительным качеством. Так сказать, "бизнес по-русски". Но, впрочем, рассказ сейчас пойдет не об этом, а о том, чем оборачивается для рабочих "забота" о них со стороны буржуазии, и на чем она, "забота" эта, как правило бывает основана.
Так вот, озаботился внезапно господин Мордашов проблемами своих рабочих на ОАО "СеверСталь" и ОАО Череповецкий сталепрокатный завод ("ЧСПЗ"), проникся, так сказать, осознанием того, сколь тяжело им, бедненьким, прожить на свою нищенскую пенсию. Думал он думал, как помочь этому горю, да и решил, что его рабочие, не в пример рабочим с чужих предприятий, после увольнения должны получать "большую" пенсию. Правда недолго - 4 или 5 лет - но все-таки… Да и делов-то всего - нечего! Надо просто заключить соответствующий договор между предприятием и негосударственным пенсионным фондом "Шексна-Гефест" и отчислять туда ежемесячно по 6% от заработной платы рабочих.
Вобщем, родил он столь "человеколюбивую" идею, в местной, давно купленной, прессе ее расписал и собрался было уже осуществлять на практике. Да вот беда: глупенькие рабочие почему-то вдруг упираться начали. Доходы у них, видишь ли, не столь велики, чтобы запросто так пожертвовать этими самыми 6%, да и продолжительность жизни давно уже сравнялась с пенсионным возрастом. Не желают, вобщем, несознательные рабочие идти в эту пенсионную контору, не хотят быть осчастливленными. Однако, как оказалось, от барских "милостей" отказаться не так-то просто. И начали начальники всех рангов своих подчиненных загонять в "счастливое будущее" в добровольно-принудительном порядке, дескать: добром не пойдете, поувольняем на фиг! Давно же известно, что добро оно с кулаками быть должно, и ежели кто в хозяйский рай сам идти не захочет, то его, собственно, и спрашивать-то никто не станет…
Маленькое, но необходимое разъяснение. Учредителем Регионального негосударственного пенсионного фонда "Шексна-Гефест" является ОАО "Страховая компания Шексна", одним из учредителей которого, в свою очередь, выступает ОАО "СеверСталь", принадлежащее, как мы помним, самому господину Мордашову. И в свете этого весьма примечательного обстоятельства становится понятна столь трогательная и навязчивая "забота" олигарха о безбедной старости своих рабочих. Ведь, проворачивая эту пенсионную затею, он не только заметно уменьшает фонд оплаты труда на своих предприятиях (6% с 50.000 человек - это не шутки!), но и получает через счета подконтрольного пенсионного фонда ежемесячно по 30 миллионов рублей дополнительных инвестиций в свой бизнес. На Диком Западе, по-моему, все это называется "перекрестным директоратом" и оборачивается для "предприимчивого хозяина" очень большими неприятностями с последующим принудительным дроблением компании.
Впрочем, не в меньшей степени, чем пенсионным обеспечением своих рабочих, "человеколюбивые" хозяева "СеверСтали" и "ЧСПЗ" обеспокоены и уровнем их заработной платы, а так же проблемой их достойного поощрения за трудовые достижения. Так, в ближайшем будущем на обоих предприятиях предполагается изменить характер выплат, существенно снизив постоянную составляющую зарплаты и повысив ее премиальную часть. В целом, как говорят, зарплата металлургов должна несколько вырасти. Вот только как быть с оплатой больничных, отпускных или же с отчислениями в тот же самый пенсионный фонд? Да и вообще, премия - это не зарплата. Ее не потребуешь. Захотят - дадут, а на нет - и суда нет.
Кстати с зарплатой на "СеверСтали" тоже особо не церемонятся. Так, например, не далее как 2 месяца назад со всех менеджеров младшего и среднего звена непроизводственных отделов были собраны заявления следующего содержания: "От такого-то. В расчетную часть бухгалтерии ОАО "СеверСталь". Прошу добровольно уменьшить мою зарплату на 30 процентов. Число, подпись." Дословно! И ведь, что самое смешное, - написали же!
Нет, беда все-таки с нашими людьми! Звонит тут недавно товарищ с "ЧСПЗ", жалуется: "Как жить-то?.." Я ему говорю: соберитесь коллективом и "шлите" ваших начальничков. А он, типа: "не можем никак сговориться". И я, мол, боюсь... И вот до тех пор, пока мы, рабочие, не перестанем бояться не понятно чего (как буд-то что-то и впрямь может быть намного хуже нашего нынешнего ежедневного существования) и не научимся бороться за свои права, хозяева и дальше будут раз за разом бесцеремонно осчастливливать себя за наш счет. Потому что отношение к нам и условия нашей жизни могут измениться не ранее, чем изменимся мы сами.
Хватит быть запуганным
и безгласным быдлом! Не пора ли вспомнить о том, что мы люди. А человек, как
известно, - это звучит гордо!